С января 2022 года посредством единой цифровой платформы «Работа в России» ведётся оказание двух государственных услуг - содействие гражданам в поиске подходящей работы и содействие работодателям в подборе необходимых работников.
Напомним, с этого года обязанностью для работодателя, имеющего в штате более 25 сотрудников, является регистрация на портале «Работа в России».Работодатель обязан сообщить информацию о ситуации с занятостью в организациях, а так же о переводе работников на дистанционный режим работы в Личном кабинете на единой цифровой платформе «Работа России» (ЕЦП) https://trudvsem.ru.